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学校会议管理制度

来源:暂无  责任编辑:廊下小学  发表时间:2008-04-08 15:29  浏览次数:174 次 

 
一、    会议议事制度
1、              学校建立并完善各类会议制度;
2、              会议一般包括:校务会、支委会、党小组会议、教代会、工会委员会会议、工会组长会、班子会、民主生活会、年级组长会、教研(备课)组长会、班主任会、其他临时性会议;
3、              各类会议召开前须提前报校长室(支委会、工会),并确定好会议议题,批准后再召开。
 
二、“教代会”会议制度
1、              由教工推选代表参加,每届任期三年,每学年召开不少于二次,必要时可召开临时会议;
2、              会议主要听取学校工作报告,审议学校重大决策,财务经费预决算等,听取教工对学校工作的意见,受理教工代表提案等;
3、              由学校党支部领导,学校工会委员会负责承担筹备教职工代表大会任务,会议召开期间由大会主席负责会议执行。
 
三、党支部委员会会议制度
1、              支委会一般每月召开一次,必要时可临时召开;
2、              支委会由支部书记召集并主持,必须有三分之二以上委员参加,才能召开;
3、              支委会出席对象为全体党支部委员会,根据需要,可召开支委会扩大会议,请有关人员参加;
4、              支委会的议程,由支部书记与副书记、有关支委商议确定,支部委员中遇到重大分歧意见,可在充分酝酿、反复研究、统一认识后,按照民主集中制原则作出决定;
5、              支委会议议事范围:
(1)     传达贯彻上级党组织文件、会议精神和指示,提出本单位贯彻执行意见和措施;
(2)     讨论决定本单位党的思想、组织、作风建设,思想政治工作,精神文明建设和统战工作;
(3)     讨论决定向上级党委提出重大问题的请示意见,支部与工会的工作的报告,以及必须由支委会集中研究决定的其他重要问题;
(4)     支委会参加民主生活会,开展批评与自我批评。
 
四、校务会议制度
1、              校务会议一般每月召开一次,必要时可临时召开;
2、              校务会议由校长主持召开;
3、              校长根据上级党组织和行政领导的指导、要求结合学校实际情况,认真听取党内外群众意见,经与学校党支部书记商议后,提出学校重大工作总体思路和实施方案;
4、              校务会议对学校重大问题进行集体讨论,校长负责决策,如遇认识不能统一,意见严重分歧,校长和党支部书记有责任向上级领导反映情况;
5、              校务会出席对象是正副校长,正副书记和工会主席;
6、              校务会议事范围:
(1)     检查本单位对党的路线、方针、政策和上级领导机关的批示,决议和贯彻执行情况;
(2)     通过交流党政工工作情况,商讨处理工作中出现的问题;
(3)     讨论决定本校工作重大问题,包括:办学方针、事业发展规划、年度工作计划、重大改革措施及学校规章制度、学校精神文明建设的实施方案、副校长人选、中层干部人事安排、师资队伍建设实施方案、年度经费预决算报告、重大基建项目和产业发展计划、校内机构的增设或撤并、教职工聘任、奖惩、福利分配方案及其他问题。
 
五、学校行政会议制度
1、              学校行政会议一般两周(单周)一次,必要时可临时召开;
2、              学校行政会议出席对象是正副校长、正副教导主任、总务主任和正副书记,工会主席及人事干部(简称党政工班子人员),可视议事需要,扩大至校团队干部或有关人员参加;
3、              学校行政会议议事范围:
(1)     传达贯彻党和国家的方针、政策,上级文件会议精神和指示,提出本单位贯彻执行的意见和措施;
(2)     讨论决定行政工作中的有关问题和各职能部门提出的需要解决的重要事项,重要工作的分工合作等;
(3)     汇报交流各部门或各条线的工作情况;
(4)     研究各阶段的中心任务,并提出阶段工作要求和月、周工作安排。
 
六、党政工民主生活会制度
1、              党政工民主生活会一般每学期召开一次,会议时间一般在学期结束前,无特殊原因不得延期召开,必要时可临时召开;
2、              会议一般由党支部书记主持召开;
3、              会议出席对象是党政工班子人员,必要时可安排有关人员旁听;
4、              民主生活会内容主要围绕学期工作进行反思,同时开展批评与自我批评;
5、              党政工民主生活会程序及要求:
(1)     党支部书记应根据本单位的实际和领导班子成员的思想、工作,执行政策的情况及上报部门的要求,研究确认议题和召开日期;
(2)     对确定的议题应充分听取意见,必要时可先作调查研究,以充实议题内容,并将议题和召开日期提前告知与会同志,让大家有充分的思想准备,以提高会议质量;
(3)     党政工民主生活会要坚持思想性、政治性、原则性,与会同志要围绕议题积极发言,主要领导要积极启发引导,以身作则,带头发言,带头开展批评与自我批评,其他同志也要严格要求自己,踊跃发言,同提高民主生活会质量;
(4)     会议在解决班子内部问题时,主要领导事前要进行谈心,做好有关同志的思想工作;
(5)     民主生活会结束前,主持人要对会议情况作出小结,肯定好的方面,指出不足之处,提出要求和今后努力方向;
(6)     今后主要领导要根据会上反映出来的情况和需要解决的问题,积极开展谈心、谈话活动,做好思想政治工作,落实整改措施,使民主生活会收到切实的效果;
(7)     民主生活会应安排一名记录员,对会议的内容、日期、地点、制度人员姓名及事由、每位同志的发言内容等都做好详细如实的记录。会后要及时将会议记录上报党委办公室。
 
七、教职工大会制度
1、每学期不少于二次,由党政工主要领导商定主持;
2、每次大会落实专人负责出缺勤、迟到、早退考核。
 
                                                                                                                                                                                                         200728

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